“Citychanger for Future”
Das neue Mentoring-Programm “Citychangers for Future” bietet eine Plattform zum Knüpfen internationaler, interdisziplinärer und generationsübergreifender Kontakte und fördert somit den Wissens- und Erfahrungsaustausch über Alters- und Unternehmensgrenzen hinweg. Damit fördern wir nicht nur die jungen Citychanger, sondern leisten auch einen Beitrag für die nachhaltige Transformation der Städte.
Die Branche braucht ermutigende Impulse – deshalb starten wir gerade jetzt unser neues 𝐌𝐞𝐧𝐭𝐨𝐫𝐢𝐧𝐠-𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦 𝑪𝒊𝒕𝒚𝒄𝒉𝒂𝒏𝒈𝒆𝒓𝒔 𝒇𝒐𝒓 𝑭𝒖𝒕𝒖𝒓𝒆! Unsere Young Leader werden für ein Jahr mit erfahrenen Expertinnen und Experten aus der Branche zusammengebracht: Für die Förderung der jungen Citychanger, aber auch um einen langfristigen Beitrag für die nachhaltige Transformation der Städte zu leisten. Die vor uns liegenden Aufgaben sind so groß, dass wir sie nur gemeinsam bewältigen können: Deshalb wollen wir – auf der Grundlage unserer Überzeugung, Wissen zu teilen und in Ökosystemen zu denken – die Branche fit für die Zukunft machen und als Katalysator wirken.
Der Bewerbungsprozess erfolgt ab sofort online. Das Programm umfasst ab Januar 2024 mindestens vier physische Treffen des Mentors mit seinem Mentee, in jedem Quartal erfolgt eine Evaluation und ein Zwischenreport wird nach je sechs Monaten erstellt. Organisiert wird das ULI Mentoring-Programm federführend von dem ULI NRW Young Leader Chair Malte Leschewitz (Hines).
Die ULI-Mentoren im Überblick (in alphabetischer Reihenfolge):
- Alexander Becker, RFR
- Inga Beyler, Baustein Executive Search
- Paul Jörg Feldhoff, Feldhoff & Cie.
- Dr. Kerstin Hennig, Frankfurt School of Finance & Management
- Sascha Klaus, Berlin Hyp
- Henning Koch, Commerz Real
- Ralf-Peter Koschny, bulwiengesa
- Jens Kreiterling, Landmarken
- Annette Kröger, PIMCO
- Christian Meister, Hines
- Dr. Andreas Muschter, EDGE
- Martin Rodeck, blacklake
- Christian Schmid, Helaba
- Dr. Markus Wiedenmann, Art-Invest